佐藤直曉リーダー研究所の研修プログラムは、リーダーの人間を見る力を育成し、リーダーシップを発揮させます

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リーダー育成は人間行動学に基づく人間分析力から!

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リーダー研究所が目指すリーダー育成とは

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リーダー研究所のミッションは、人間を観る力を深め、また人間の理解を促進するための知識・ノウハウを開発し、その知識にもとづいて世界を変革するイノベーティブで洞察力あるリーダーを育成することです。


リーダー研究所の研修プログラム

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リーダー研究所では、リーダー育成のために、人間を観る力をつけ、部下の能力を発揮させる力を強化するユニークな研修プログラムを提供いたします。

  • 人間行動学コースでは、人間を観る力をつけます。
  • リーダー感覚コースでは、リーダースキルの基本である説得力や暗示力をつけます。
  • リーダーの戦略眼コースでは、リーダーとして組織を動かすために、人間行動を視点にする戦略眼をつけます。
  • 人間行動学とリーダー感覚コースの公開入門講座を毎月1回行っています。

リーダー研究所のリーダー研修コースは、メールセミナーが中心です。期間はコースによって異なりますが、3ヶ月から6ヶ月です。メールセミナーですので授業に出席する時間的制約がないことと、いつからでも受講できることが特徴です。

アフターフォローはL研クラブにて行います。また、ご希望の方は有料の個人指導(メール、面談、テレビ電話の選択あり)が受けられます。


リーダーの抱える問題を解決する

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リーダー研究所の役割は、現在問題を抱えているリーダー、あるいは近いうちにリーダーになられる方が、リーダーシップを発揮できるようにすることです。

人間の理解はリーダーシップを形成するうえで非常に重要な要因であり、じっくり取り組むべき課題ですが、同時に現下の問題にも対応できるような知識の提供をリーダー研究所ではめざしています。

この点につきましては、経営コンサルタントとしての幅広い経験をもち、またリーダーシップ関連の著書をまとめてきた佐藤直曉が、全力をかけてクライアントのためにお役にたつ所存でおります。


こんな問題を抱えておられる方はおりませんか?

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部下や上司、あるいは顧客などの態度に困っている方

世の中には、時々とんでもなく不条理に思える人間がおります。しかし、その人なりに合理性があるものです。そこで、相手の行動基準を察知できれば、少しは腹の虫もおさまるでしょうし、対策も浮かんできます。

リーダー研究所では、そのようなお悩みをおもちの方に感受性の勉強をお勧めしています。感受性とは人間の行動基準のことで、10種類のパターンを指導しています。これを知ると、どういう対応をすればよいかがたちどころにわかります。

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リーダーシップが発揮できずに困っている方

リーダーシップの最後の決め手は人間を観る力です。人を観る眼のないリーダーは、レーダーを搭載しないで人生の荒海に漕ぎ出す船のようなものです。

人間に対する理解力が増せば、多くの悩ましい問題が解決できます。逆にいえば、人を観る眼のないリーダーがどうして適切な指導ができるでしょう。よきリーダーになるためには、人間分析力が不可欠だと思います。

リーダー研究所では人間を観る能力を高めながらリーダーシップを強化するリーダー育成訓練プログラムを開発しております。個々の人に対して適切に対応指導できるリーダー能力を育てます。

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組織を動かすのに苦労されている方

どんなによいアイデアでも、組織のなかでは窒息させられてしまうことがあります。アイデアを普及させるためには、それなりの人間戦略が必要です。

この場合は、アイデアをどのようなプロセスで組織に普及させていくかについての理解が不可欠です。つまり、その戦略は、アイデアに対する受容度の高い人や、組織のなかでリーダーシップをとれる人などを、適宜巻き込んでいく計画でなければなりません。

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一人で問題を抱え込んでいる方

ビジネスを行う上では、常にいろいろな問題が発生します。特に人間にかかわる問題では、多くの方が苦労されていると思います。

しかし、社内の人に相談しにくい問題もあることでしょう。しかたなく、一人で抱え込んでいる方はいませんか?

ちょっとしたアドバイスで、問題が解決することはよくあります。また、人と話すことでストレスがとれ、気分がよくなった結果、問題が全然気にならなくなる例も少なくありません。よいリーダーのそばには、必ず「良い相談役」がいるものです。


L研ブックストアで販売中の人間行動学関連資料

冊子『リーダーの人間行動学』

リーダーの人間行動学

人間行動学は「人を観て法を説ける」リーダーを目指しています。本書は感受性の理解をベースに、歴史上の人物を分析しています。本書を読むことで、相手の性格や価値観に応じて自在に指導出来る能力を獲得するヒントがえられます。

→詳細はこちら

冊子『行動分析の手引』

冊子タイプ「行動分析の手引」

e-book版の『行動分析の手引』に加えて冊子版をラインアップに加えました。この資料を読むことは、相手の性格や価値観に応じて自在に指導出来る能力を獲得するための第一歩になります。

→詳細はこちら


佐藤直曉の一般書店流通書籍

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アマゾンで在庫切れ、あるいは到着まで数週間の状態が続いていますので、著者の在庫を放出します。リーダー研究所のサイトから購入されれば2~3日で届きます。また、L研クラブへの入会特典がつきます。
→L研クラブの説明はこちら


画像の説明 リーダーの暗示学/1,575円
リーダーの暗示学詳細 暗示学購入
伝動戦略 伝動戦略/1,575円
伝動戦略詳細 伝動戦略購入
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画像の説明 暗示型戦略/1,575円
暗示型戦略詳細 暗示型戦略購入
画像の説明 リーダー感覚/ 1,575円
リーダー感覚詳細 リーダー感覚購入
画像の説明 先見力訓練法/1,470円
先見力訓練法詳細 先見力訓練法購入



公式ブログ:佐藤直曉の「リーダーの人間行動学」blog更新状況

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このブログはほぼ毎日掲載していて、私が日ごろどんなことを考えているか、その一端がお分かりいただけるのではないかと思います。なお、タイトルを「佐藤直曉のリーダー育成研究室」から変更しました。


雑誌に寄稿

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画像の説明


介護人財育成+プラス
2008年7・8月号に掲載されました。
特集 管理者・リーダーのための褒め方・叱り方
記事タイトル:苦手意識を克服する! 上手な叱り方のコツ
→雑誌の目次はこちらから


お知らせ

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 What's New
2010/02/08:リーダー感覚の読者を対象にしたブラッシュアップ・セミナーを設けました。リーダー感覚演習コースはこちら
2010/01/25:読者フォーラムを設置いたしましたので、ご意見などをご投稿ください
2010/01/25:感受性の入門解説を公開講座で行います。1月30日土曜日午後
2009/12/02:e-book『リーダーの人間行動学』紹介版を無料でさしあげます。
→お申し込みはこちら


人間行動学のブログ

このブログは、今後下記のページにて更新してまいります。
L研ブックストア 人間行動学のブログ
→過去の記事は人間行動学論集で閲覧できます




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